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Newsletter du 17 avril 2023
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De quoi parle-t-on dans nos newsletters ? : Afin de rester au courant des nouveautés sur Openpaye, notre équipe vous propose de parcourir tous les changements qui ont été opérés sur le logiciel, nos partenariats, les mises à jour conventionnelles, les derniers paramétrages logiciels et bien d'autres choses encore !
Nos équipes mettent en place de nombreuses corrections de paramétrage et d'ergonomie sur le logiciel. Toujours dans l'optique de vous satisfaire, nous lisons attentivement vos retours sur le chat et nous adaptons notre feuille de route en fonction de vos demandes d'améliorations.
Afin d'en savoir plus, consultez les détails des changements ci-dessous ! 👇
Nouveaux paramétrages paies
Découvrez les dernières nouveautés, corrections et améliorations apportées sur notre logiciel :
Description des améliorations | Type |
Création d'un nouvel état de paie 03_1 "état cumulé des absences en jours ouvrés" : Cette édition vous permet de connaître le nombre de jours d'absence ouvrés, jours fériés exclus, pour une période déterminée sur l'année civile. | Amélioration |
Nouveau champ "CCN restauration rapide" pour la prime de salissure sur le temps de travail : | Amélioration |
Nouvelle tablette de paramétrage pour déclencher la régularisation des absences 2022 : | Correction |
Nouvelle valeur du RSA fixée à 607.75 €. | Nouveauté légale |
Nouveau barème pour l'indemnité kilométrique : | Nouveauté légale |
Correction de l'alignement sur la droite du journal de paie et le tableau des cotisations : | Correction |
Affichage des codes rubriques et des taux de cotisation prévoyance spécifiques. | Amélioration |
Nouvelle icône quand des régularisations ont été appliquées dans la DSN. | Amélioration |
Mise à jour des taux de cotisation CI BTP Grand Est ET IDF :
| Nouveauté légale |
Les Conventions Collectives Nationales mises à jour
Retrouvez ci-dessous la liste des dernières conventions collectives mises à jour sur Openpaye !
- Bâtiment - ouvriers (Pays de la Loire) :
- Indemnités de petits déplacements :
- Indemnités de repas : Le montant de l'indemnité de repas journalière est fixé à 10,00€.
- Indemnités de transport et de trajet :
- Centres d'entrainement - chevaux de courses au galop :
- Les salaires minima (base 151,67 h/mois) des cavaliers d'entraînement sont fixés comme suit :
- Les salaires minima des cadres sont fixés comme suit :
- Centres équestres :
- Les salaires minima bruts (base 151,67 h/mois) sont fixés comme suit :
- Convention collective des industries et du commerce de la récupération (recyclage, régions Nord-Pas-de-Calais, Picardie) :
- Les salaires minima mensuels (base 151,67 h/mois) sont fixés comme suit :
- Édition :
- Salaires minima :
- Entreprise de travaux et services agricoles, ruraux et forestiers (ETARF) :
- Les salaires minima horaires sont fixés comme suit :
- Pâtisserie :
- Les salaires minima (base 151,67 h/mois) sont fixés comme suit :
- Presse magazine - éditeurs :
- Les salaires minima mensuels des employés et des cadres (base 35 h/semaine, soit 151,67 h/mois) sont revalorisés de 2 % et sont fixés comme suit :
- Production Agricole et CUMA :
- Les salaires minima horaires sont fixés comme suit :
- Taxis :
- Les partenaires sociaux fixent les rémunérations minimales (base 151,67 h/mois) des personnels roulants :
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